چالش های بازنشستگی در اروپا افزایش هزینه ها، کاهش پس اندازها و احتیاج به اصلاحات
به گزارش خاتون یار، از آنجائیکه بحران افزایش هزینه های زندگی در بیشتر کشورهای اروپایی ادامه دارد، خیلی از افراد شاغل که در سالهای گذشته بخشی از دستمزد خویش را پس انداز کرده بودند حالا شاهد کاهش این مبلغ ذخیره شده هستند.
به گزارش خاتون یار به نقل از ایسنا، افزایش هزینه های زندگی در کشورهای اروپایی همینطور سبب شده است خیلی از شاغلان در این قاره مجبور شوند سن بازنشستگی خویش را بیشتر کنند تا شکاف پیش آمده را جبران نمایند و در نهایت بتوانند در سالهای بعد از بازنشستگی همچنان سرپا باقی بمانند.
یک مطالعه جدید توسط موسسه «محاسبه سن» که با استفاده از داده های جمع آوری شده بین سالهای ۲۰۰۰ تا ۲۰۲۰ میلادی در سازمان همکاری اقتصادی و توسعه (OECD)، صورت گرفته است نشان داده است سن بازنشستگی در چندین کشور اروپایی در این دوره به میزان قابل توجهی افزایش پیدا کرده است.
بلغارستان با افزایش ۱۳.۲۶ درصدی، سن بازنشستگی مردان و زنان از ۵۶ سال در سال ۲۰۰۰ به ۶۳ سال در سال ۲۰۲۰ رسیده است. استونی با افزایش ۱۱.۹۳ درصدی در رتبه دوم قرار دارد و از ۵۸ در سال ۲۰۰۰ به ۶۵ در سال ۲۰۲۰ افزایش پیدا کرده است. در لتونی هم این عدد از ۵۹ به ۶۵ سال رسیده است.
بیشتر بخوانید:
سن بازنشستگی در کشورهای مختلف چند است؟ سایر کشورهای اروپای شرقی و مرکزی مانند مجارستان، رومانی و اسلوونی هم در رده های پایین تر این لیست هستند. با این وجود، کشورهای اروپای غربی هم به صورت قابل توجهی صدمه دیده اند به صورتی که پرتغال شاهد افزایش ۷.۹۲ درصدی سن بازنشستگی و در هلند هم این سن بیشتر از ۷.۶ درصد افزایش پیدا کرده است.
اروپایی ها چقدر برای بازنشستگی پس انداز می کنند؟
سخنگوی AgeCalculator.com در یک بیانیه مطبوعاتی در این خصوص می گوید: روند افزایش سن بازنشستگی در خیلی از کشورها نشان دهنده تاثیر متقابل پیچیده عوامل مختلف است. بعضی از این عوامل شامل افزایش امید به زندگی مردم است که به لطف پیشرفت های پزشکی و اقتصادی افزایش پیدا کرده است. بعد دیگر ماجرا اما فشارهایی است که به علت افزایش هزینه های زندگی و تغییرات جمعیتی و کاهش نرخ زاد و ولد پیری جمعیت پدید آورده است.
با افزایش سن بازنشستگی، این مورد هم بسیار مورد توجه قرار می گیرد که اروپایی ها چقدر پس انداز بازنشستگی دارند؟
عوامل گوناگونی بر میزان پس اندازهای بازنشستگی شاغلان اروپایی تاثیر می گذارند، مانند نوع شغلی که دارند، هزینه ها، کشوری که در آن زندگی می کنند، این که آیا محل کارشان برنامه بازنشستگی شغلی عرضه می دهد یا خیر و همینطور این که آیا آنها یک برنامه بازنشستگی شخصی هم دارند یا خیر.
در سال ۲۰۱۷، یک موسسه مطالعاتی به نام سرمایه گذاری جهانی «شرودرز» در پژوهشی حدود ۲۲ هزار نفر را در سراسر دنیا مورد بررسی قرار داد و به این نتیجه رسید که حتی سرمایه گذاران هم تقریبا به اندازه کافی برای بازنشستگی پس انداز نمی کنند.
در آن لیست اروپایی ها در پایان لیست قرار دارند و تنها ۹.۹ درصد از آنها بخشی از حقوق خویش را برای بازنشستگی پس انداز می کنند در حالیکه این عدد برای آسیایی ها ۱۳ درصد و قاره آمریکا حدود ۱۲.۵ درصد بوده است.
اروپایی ها کمتر پس انداز می کنند
طبق نظرسنجی موسسه Insurance Europe در میان ۱۶ هزار نفر در ۱۵ کشور اروپایی که در این پژوهش شرکت کرده اند، اوضاع برای بازنشستگان اروپایی اندکی تاریک به نظر می آید، چونکه بیشتر از یک سوم اروپایی ها برای بازنشستگی پس انداز نمی کنند.
همینطور طبق نتایج این پژوهش که در سال ۲۰۲۳ انجام شده ۴۰ درصد از پاسخ دهندگان هم فاش کرده اند که عواملی نظیر فضای اقتصادی کنونی مانند تورم بالاتر، هزینه های زندگی و عدم اطمینان اقتصادی در کاهش دادن میزان مبلغی که در صندوق های بازنشستگی خود می گذاشتند، موثر بوده اند.
پاسخ ها بر مبنای جنسیت، سن، وضعیت تاهل، شغل و سطح تحصیلات متفاوت بود. حدود ۳۵ درصد از کسانی که می گفتند پس انداز نمی کنند، خوداشتغال بودند، در حالیکه ۳۱ درصد در قسمت خصوصی و ۳۲ درصد در قسمت دولتی کار می کردند. همینطور ۶۴ درصد باقی مانده بیکار بودند.
میزان پس انداز به سواد ربطی ندارد
۵۱ درصد از پاسخ دهندگانی که پس انداز نمی کنند، گفتند سطح تحصیلات پایینی دارند، در حالیکه ۴۳ درصد سطح تحصیلات متوسط و ۳۷ درصد سطح تحصیلات بالایی داشتند. حدود ۴۵ درصد از افراد مجرد پس انداز نمی کردند، در حالیکه ۳۲ درصد از افراد متاهل هم اعتقادی به پس انداز نداشته اند. ضمن این که ۴۱ درصد از زنان بیوه هم همین را گفتند و ۴۵ درصد از پاسخ دهندگانی که از همسر خود جدا شده بودند هم پس انداز نمی کنند.
«نیکلاس ژان مارت»، رئیس بیمه های شخصی و عمومی در Insurance Europe در وبسایت خود اظهار داشت: ما نیاز داریم که سیستم های بازنشستگی مان برای هدف و آینده مناسب شوند و اطمینان حاصل شود که همه در دوران بازنشستگی خود کیفیت زندگی خوبی خواهیم داشت.
حقیقت اینست با نگاهی به چشم انداز پیچیده کنونی، مردم باید برای بازنشستگی، بیشتر پس انداز کنند اما همه، پول کافی برای انجام این کار ندارند. صنعت بیمه متعهد است نقش موثرتری در محافظت از افراد ایفا کند و همزمان به سیاستگذاران سفارش های کلیدی عرضه نماید.
اروپایی ها چه مبلغی برای بازنشستگی نیاز دارند؟
طبق بررسی های موسسه GoBankingRates، پس اندازهای بازنشستگی اروپای شمالی به صورت متوسط حدود ۱۰۰ هزار یورو است، در حالیکه مردم اروپای غربی همچون انگلیس تمایل دارند بین ۵۰ هزار تا ۱۵۰ هزار یورو پس انداز کنند. در اروپایی غربی این عدد به مراتب کمتر است و بین ۲۰ هزار تا ۷۰ هزار یورو برای بازنشستگی پس انداز می شود.
مبلغ بازنشستگی شما در اروپا به صورت قابل توجهی از کشوری به کشور دیگر متفاوت می باشد و کشورهای اروپای غربی به صورت قابل توجهی گرانتر از اروپای شرقی هستند.
بعضی از اروپایی ها امکان دارد برنامه ریزی کنند که قاره را به صورت کامل ترک کنند و در سایر نقاط جهان مانند جنوب شرق آسیا و دریای کارائیب ساکن شوند، جایی که درآمد بازنشستگی و پس انداز آنها امکان دارد بسیار فراتر از هزینه های جاری برود.
با این وجود، برای کسانی که قصد دارند در طول سالهای بازنشستگی خود در خانه بمانند، تخمین زده می شود که دست کم ۴۶۷ هزار تا ۹۳۴ هزار یورو به منظور زندگی راحت در دوران بازنشستگی نیاز خواهد بود.
به گزارش یورونیوز، «یاهو فایننس» هم در گزارش خود می گوید افراد در کشورهای گران تر مانند سوئیس یا کشورهای اسکاندیناوی امکان دارد برای بازنشستگی به مبلغی حدود یک میلیون دلار نیاز داشته باشند در حالیکه در پرتغال، اسپانیا و اروپای مرکزی و شرقی امکان دارد ۵۰۰ تا ۷۵۰ هزار دلار هم کافی باشد.
سفارش اینست که به علت مخارج پزشکی غیرمنتظره، نیازهای خانوادگی و...، یک صندوق اضطراری با موجودی حدود شش تا ۱۲ ماه از هزینه های زندگی تهیه شود. داشتن پس انداز برای مواضع اضطراری و هزینه های غیرمنتظره امری کلیدی است؛ بودجه احتیاطی برای سفر و اوقات فراغت خیلی خوب است اما به یاد داشته باشید که در درجه دوم از میزان اهمیت برخوردار می باشد.
این مطلب را می پسندید؟
(0)
(0)
تازه ترین مطالب مرتبط
نظرات بینندگان در مورد این مطلب